Типы документов
Реклама
Партнеры
Приказ министерства труда и социальной защиты населения Ставропольского края от 17.12.2013 N 445 "О рабочей группе министерства труда и социальной защиты населения Ставропольского края по вопросам реализации антикоррупционной политики и противодействию коррупции"
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ
СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ
от 17 декабря 2013 г. № 445
О РАБОЧЕЙ ГРУППЕ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ
НАСЕЛЕНИЯ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ ПО ВОПРОСАМ РЕАЛИЗАЦИИ
АНТИКОРРУПЦИОННОЙ ПОЛИТИКИ И ПРОТИВОДЕЙСТВИЮ КОРРУПЦИИ
Список изменяющих документов
(в ред. приказа министерства труда и социальной защиты населения
Ставропольского края от 05.06.2015 № 190)
В соответствии с Федеральным законом "О противодействии коррупции" и Указом Президента Российской Федерации от 13 марта 2012 года № 297 "О Национальном плане противодействия коррупции на 2012 - 2013 годы и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации по вопросам противодействия коррупции" приказываю:
1. Образовать рабочую группу министерства труда и социальной защиты населения Ставропольского края по вопросам реализации антикоррупционной политики и противодействию коррупции и утвердить ее в прилагаемом составе.
2. Утвердить прилагаемое Положение о рабочей группе министерства труда и социальной защиты населения Ставропольского края по вопросам реализации антикоррупционной политики и противодействию коррупции.
3. Признать утратившим силу приказ министерства социальной защиты населения Ставропольского края от 06 августа 2012 г. № 325 "О рабочей группе министерства социальной защиты населения Ставропольского края по вопросам реализации антикоррупционной политики и противодействию коррупции".
4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Министр
И.И.УЛЬЯНЧЕНКО
Утверждено
приказом
министерства труда
и социальной защиты
населения Ставропольского края
от 17 декабря 2013 г. № 445
ПОЛОЖЕНИЕ
О РАБОЧЕЙ ГРУППЕ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ
НАСЕЛЕНИЯ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ ПО ВОПРОСАМ РЕАЛИЗАЦИИ
АНТИКОРРУПЦИОННОЙ ПОЛИТИКИ И ПРОТИВОДЕЙСТВИЮ КОРРУПЦИИ
I. Общие положения
1. Рабочая группа министерства труда и социальной защиты населения Ставропольского края по вопросам реализации антикоррупционной политики и противодействию коррупции (далее соответственно - министерство, рабочая группа) является совещательным органом, образованным в целях обеспечения реализации в министерстве антикоррупционной политики и решения вопросов противодействия коррупции.
2. Рабочая группа в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, другими правовыми актами Российской Федерации, Уставом (Основным Законом) Ставропольского края, законами Ставропольского края и иными правовыми актами Ставропольского края, а также настоящим Положением.
3. Рабочая группа осуществляет свою деятельность во взаимодействии с органами местного самоуправления муниципальных районов и городских округов Ставропольского края (далее - органы местного самоуправления), учреждениями, находящимися в ведении министерства (далее - подведомственные учреждения), общественными объединениями, осуществляющими свою деятельность на территории Ставропольского края, при реализации Закона Ставропольского края "О противодействии коррупции в Ставропольском крае" и подготовке рекомендаций министру труда и социальной защиты населения Ставропольского края (далее - министр), подведомственным учреждениям, органам по труду и социальной защите населения администраций муниципальных районов и городских округов Ставропольского края (далее - органы по труду и социальной защите) при осуществлении ими переданных полномочий, по вопросам совершенствования механизмов противодействия коррупции.
4. Решения рабочей группы, принимаемые в пределах ее компетенции, носят рекомендательный характер.
II. Основные задачи и функции рабочей группы
5. Основными задачами рабочей группы являются:
участие в разработке и реализации приоритетных направлений осуществления антикоррупционной политики в министерстве;
разработка мер по совершенствованию деятельности отделов министерства и подведомственных учреждений в области противодействия коррупции.
6. Рабочая группа осуществляет следующие функции:
разрабатывает предложения начальникам отделов министерства и руководителям подведомственных учреждений, рекомендации органам по труду и социальной защите населения органов местного самоуправления по выявлению причин и условий, способствующих возникновению коррупции, и их устранению;
участвует в разработке антикоррупционных программ и планов мероприятий по противодействию коррупции в министерстве;
взаимодействует в установленном порядке с совещательными органами по противодействию коррупции, созданными при органах исполнительной власти края и органах местного самоуправления края;
осуществляет анализ деятельности отделов министерства и подведомственных учреждений с целью совершенствования механизмов противодействия коррупции на территории Ставропольского края;
осуществляет в пределах своей компетенции контроль за выполнением антикоррупционных программ и планов мероприятий по противодействию коррупции в министерстве и подведомственных учреждениях.
III. Права рабочей группы
7. Рабочая группа при осуществлении своих функций имеет право:
вносить предложения по подготовке заседаний коллегии министерства, проектов приказов, распоряжений по вопросам противодействия коррупции;
запрашивать и получать в установленном порядке от органов местного самоуправления, подведомственных учреждений материалы и информацию по вопросам, относящимся к ее компетенции;
приглашать для участия в заседаниях рабочей группы представителей отделов министерства, органов местного самоуправления, подведомственных учреждений по вопросам реализации антикоррупционной политики в министерстве;
взаимодействовать с представителями общественных объединений, осуществляющих свою деятельность на территории Ставропольского края, и со средствами массовой информации Ставропольского края по вопросам, входящим в ее компетенцию.
IV. Порядок формирования и деятельности рабочей группы
8. Состав рабочей группы утверждается приказом министерства труда и социальной защиты населения Ставропольского края.
9. В состав рабочей группы входят: министр, заместители министра, начальники отделов министерства, представители подведомственных учреждений, органов по труду и социальной защите и общественных объединений, осуществляющих свою деятельность на территории Ставропольского края.
10. Рабочая группа формируется в составе руководителя рабочей группы, его заместителя, секретаря рабочей группы и членов рабочей группы.
11. Руководитель рабочей группы:
осуществляет руководство деятельностью рабочей группы;
председательствует на заседаниях рабочей группы;
утверждает на основе предложений членов рабочей группы план заседаний рабочей группы на календарный год и повестку дня ее очередного заседания;
определяет место и время проведения заседаний рабочей группы.
12. В период отсутствия руководителя рабочей группы его полномочия выполняет его заместитель.
13. Секретарь рабочей группы:
организует подготовку заседаний рабочей группы и проектов ее решений с учетом предложений, поступивших от членов рабочей группы;
не позднее чем за три дня информирует членов рабочей группы о месте, времени проведения и повестке дня очередного заседания рабочей группы, обеспечивает их необходимыми материалами;
оформляет протокол заседания рабочей группы;
осуществляет рассылку документов в соответствии с решениями рабочей группы.
14. Основной формой деятельности рабочей группы являются заседания, которые проводятся не реже одного раза в квартал.
Заседание рабочей группы считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины ее членов.
В случае отсутствия члена рабочей группы он вправе изложить свое мнение по рассматриваемым вопросам в письменной форме, которое доводится до сведения участников рабочей группы и отражается в протоколе заседания рабочей группы.
15. Решение рабочей группы считается принятым, если за него проголосовало более половины присутствующих на заседании членов рабочей группы. В случае равенства голосов решающим является голос председательствующего на заседании рабочей группы.
16. Решение рабочей группы оформляется протоколом, который подписывается руководителем рабочей группы или заместителем руководителя рабочей группы, председательствующим на заседании, секретарем рабочей группы.
В случае несогласия с принятым решением рабочей группы член рабочей группы имеет право изложить в письменном виде свое особое мнение, которое подлежит приобщению к протоколу заседания рабочей группы.
17. Информация неконфиденциального характера о рассмотренных рабочей группой вопросах по решению руководителя рабочей группы может передаваться в редакции средств массовой информации для опубликования.
18. Организационно-техническое обеспечение деятельности рабочей группы осуществляется отделом кадрового обеспечения и государственной гражданской службы.
Утвержден
приказом
министерства труда
и социальной защиты
населения Ставропольского края
от 17 декабря 2013 г. № 445
СОСТАВ
РАБОЧЕЙ ГРУППЫ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ
НАСЕЛЕНИЯ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ ПО ВОПРОСАМ РЕАЛИЗАЦИИ
АНТИКОРРУПЦИОННОЙ ПОЛИТИКИ И ПРОТИВОДЕЙСТВИЮ КОРРУПЦИИ
Список изменяющих документов
(в ред. приказа министерства труда и социальной защиты населения
Ставропольского края от 05.06.2015 № 190)
УЛЬЯНЧЕНКО
Иван Иванович
министр, руководитель рабочей группы
КОЗИНКИНА
Елена Дмитриевна
первый заместитель министра труда и социальной защиты населения Ставропольского края, заместитель руководителя рабочей группы
ЧУМЕНКО
Анна Николаевна
начальник отдела кадрового обеспечения и государственной гражданской службы, секретарь рабочей группы
Члены рабочей группы:
ВОЛКОВА
Галина Петровна
начальник управления труда и социальной поддержки населения по осуществлению отдельных государственных полномочий в г. Ставрополе (по согласованию)
ЕВСЕЕНКО
Мария Федоровна
председатель Ставропольской краевой общественной благотворительной организации детей-инвалидов "Дельфин" (по согласованию)
КЕЛЕМЕТОВ
Эрежеп Якубович
директор государственного бюджетного стационарного учреждения социального обслуживания населения "Балахоновский психоневрологический интернат"
КОБЫЛЯЦКИЙ
Николай Григорьевич
заместитель министра
КОРОЛЕВСКАЯ
Татьяна Васильевна
директор государственного бюджетного учреждения социального обслуживания "Грачевский комплексный центр социального обслуживания населения"
МАМОНТОВА
Елена Викторовна
заместитель министра
ПИНКЕВИЧ
Татьяна Валентиновна
директор учреждения "Центр социальных, общественно-политических и криминологических исследований" (по согласованию)
САФОНОВА
Ирина Владимировна
начальник отдела правового обеспечения
СЕМЕНЯК
Борис Викторович
заместитель министра
ХЛЫНОВ
Михаил Иванович
председатель Ставропольской краевой общественной организации инвалидов "Союз Чернобыль" (по согласованию)
ШАГИНОВА
Людмила Леонидовна
заместитель министра
------------------------------------------------------------------
По датам
Введите даты для поиска:
Информация
Ключевые слова